CONEXÃOORGANIZACIONAL

Pesquisa de Clima Organizacional

Entenda como as pessoas percebem o ambiente de trabalho e transforme respostas em ações.

A Pesquisa de Clima Organizacional permite estruturar questionários, preservar o anonimato, acompanhar participação e consolidar indicadores para apoiar decisões sobre liderança, comunicação, desenvolvimento, reconhecimento, ambiente e outros fatores organizacionais.

Diagnóstico estruturado

Questionários, indicadores e leitura gerencial da percepção das equipes.

Participação anônima

Mais segurança para responder e mais qualidade para a análise.

Resultados acionáveis

Gráficos, relatório executivo e plano de ação.

01

Configuração

Definição das perguntas, escalas, identidade visual, prazo e regras da pesquisa.

02

Aplicação

Acesso por link individual da pesquisa, com experiência responsiva e proteção do anonimato.

03

Análise

Consolidação de participação, distribuição das respostas, indicadores e comentários abertos.

04

Relatório

Leitura executiva dos achados, pontos de atenção, fortalezas e plano de ação.

Gestão do processo

Da construção do questionário à apresentação dos resultados.

A plataforma foi estruturada para apoiar todas as etapas técnicas da pesquisa sem misturar os dados com o módulo de manifestações.

Questionários configuráveisCriação, importação, edição e organização de perguntas e dimensões.
Identidade por pesquisaCores, logotipo, apresentação e experiência adequada a cada unidade ou organização.
Relatórios completosIndicadores, gráficos, respostas abertas, análises e materiais para apresentação.